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[

关于对中山***环境卫生部表扬的通报

物业公司各部门、属下各客户服务中心:

为全力配合及支持君华•硅谷样板房开放,2014年3月7日-3月

8日,中山***客服中心环境卫生部全体员工不辞辛劳、加班加点对样板房进行开荒清洁,利用班前、午休及班后直至深夜的时间对4套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、彻底的清洁开荒。在整个加班过程中员工毫无半分怨言及懈怠,始终保持积极乐观、任劳任怨的工作态度,最终圆满完成样板房开荒清洁工作,使得君华•硅谷样板房如期开放。

上述事件反映出中山***客服中心环境卫生部员工团结协作、一

切行动着眼公司利益的良好工作精神及作风,为公司其他员工树立了良好的学习榜样。为表彰先进,树立楷模,经公司研究决定:

给予中山***环境卫生部全体员工通报表扬。

希望全体员工以中山***客服中心环境卫生部为榜样,爱岗敬业,

团结协作,勇于拼搏,为公司奉献自己的力量。

此通报

广州市***管理有限公司

二〇一四年三月十三日

主题词:*** 表扬 通报 抄 报:

广州市***管理有限公司 2014年03月13日印发

(共印8份)

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2010-07-18 表扬信

表扬性通报:正文一般包括先进事迹及其意义、先进经验、表彰决定、希望和要

求四个部分。

先进事迹是这类通报的主要内容。在直述式通报中,这部分内容直接在通报中叙

述,写得详细些。在转述式通报中,这部分内容已出现在通报的附件中,就不必再重叙述

先进事迹了,只须概括地强调或突出要点。直述式通报在介绍先进事迹时,应做到:第一,

要把时间、地点、人物、事件、结果简明地交代清楚。第二,要实事求是,不能任意夸大、

渲染。第三,要重点突出,涉及能体现先进的精神境界和突出通报中心的,就把事实写得

详细些,无关紧要的可一笔带过或略而不记。先进事迹的意义和先进经验,是通报的主旨。

着重表彰先进事迹的通报,应在介绍事迹的基础上,说明其意义。

表彰决定是写明领导机关对先进表彰奖励的决定,它通常写在通报的末尾部分。

希望和要求,既包括对被表彰者的勉励和期望,又包括对广大群众的号召和希望。

这一部分要发掘先进的典型意义和时代精神,针对当时形势需要有感而发,力求符合实际,

有针对性,概括、鲜明、不千篇一律。”

6月25日,餐饮部员工蒋娇在客人离席后,准备收拾餐桌时,突然发现就餐客人遗

留了一个黑色皮包在包房内。蒋娇迅速按照规范将皮包上交给主管瞿艳兰,并告知具体情

况。瞿主管立刻追赶客人至九龙轩门口,发现客人已经离店。为尽快找到失主,瞿主管查

看客人预订记录后,确认皮包是继续教育学院客人所遗留的。为进一步确认客人身份,她

和迎宾员一道打开皮包,发现皮包内有数千元现金和数张银行卡,同时,也找到客人孙书

记的身份证。

孙书记是酒店的老客户,迎宾员马上从客史档案中查到孙书记的电话号码。打电话

时,孙书记一再对酒店表示感谢,并表明对酒店的充分信任。1小时后,孙书记过来取走了

皮包,再次对酒店员工拾金不昧的精神给与了高度赞扬。

餐饮部员工用他们的实际行动和规范服务赢得了客人的信任和赞誉,反映了酒店

员工急客人之所急,想客人之所想的服务意识,体现了酒店员工高尚的职业操守。这种好

人好事是新时期新风尚,这种拾金不昧的精神值得我们全体员工学习和发扬!

经研究决定,对餐饮部员工蒋娇奖励现金100元,予以通报表扬;并对餐饮部主管

瞿艳兰和迎宾组予以通报表扬。

特此通报!

行政办公室

二零零七年六月二十七日

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连盟机电办〔2011〕 号

关于通报表扬某某同志及时

消除设备缺陷的决定

公司各部门(站、队) :

2011年11月11日18时56分,南美电站运行人员发现35KV美铁线331断路器不能进行远控分、合闸操作。2011年11月12日8时,检修人员××带领电气班人员××赶往电站进行紧急消缺,经检查后确定引起该缺陷的原因是线路保护监控装置主模块损坏,若将该保护装置带回厂家修复,来回至少需要15天。期间,将会给电站运行人员操作带来不便,增大安全生产风险,并且无法保障向海邯矿冶公司正常供电,给公司造成损失。检修人员××立即打电话向厂家咨询,在厂家的指导下及时从备用保护装置模块上取下一只三极管进行更换,以最短的时间消除了缺陷,保证了美铁线

的正常供电。

为鼓励××同志对工作认真负责,勤奋学习专业知识,勇于承担责任的精神。经公司研究决定,给予××同志通报表扬,并奖励人民币500元。

目前,公司处于起步发展阶段,自动化电站维护管理水平不高,常规老电站设备陈旧,运行中存在问题较多,需要通过更新改造,加强管理,才能提高设备完好水平和可靠性。更需要广大员工充分发挥自己的聪明才智,不断创新,提高专业技能,提出更多可行的合理化建议。望公司全体员工以××同志为榜样,在工作中体现自身价值,为公司安全生产作出贡献,希望在今后的工作中越来越多的员工受到表彰。

二○一一年十二月五日

主题词:人事 奖励 决定

××××××××××有限公司 2011年12月5日印发 打印: 校对: (共印 份)

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公司通报表扬写法及范文精选

表扬性通报:正文一般包括先进事迹及其意义、先进经验、表彰决定、希望和要求四个部分。

先进事迹是这类通报的主要内容。在直述式通报中,这部分内容直接在通报中叙述,写得详细些。在转述式通报中,这部分内容已出现在通报的附件中,就不必再重叙述先进事迹了,只须概括地强调或突出要点。直述式通报在介绍先进事迹时,应做到:第一,要把时间、地点、人物、事件、结果简明地交代清楚。第二,要实事求是,不能任意夸大、渲染。第三,要重点突出,涉及能体现先进的精神境界和突出通报中心的,就把事实写得详细些,无关紧要的可一笔带过或略而不记。先进事迹的意义和先进经验,是通报的主旨。着重表彰先进事迹的通报,应在介绍事迹的基础上,说明其意义。

表彰决定是写明领导机关对先进表彰奖励的决定,它通常写在通报的末尾部分。

希望和要求,既包括对被表彰者的勉励和期望,又包括对广大群众的号召和希望。这一部分要发掘先进的典型意义和时代精神,针对当时形势需要有感而发,力求符合实际,有针对性,概括、鲜明、不千篇一律。”

6月25日,餐饮部员工蒋娇在客人离席后,准备收拾餐桌时,突然发现就餐客人遗留了一个黑色皮包在包房内。蒋娇迅速按照规范将皮包上交给主管瞿艳兰,并告知具体情况。瞿主管立刻追赶客人至九龙轩门口,发现客人已经离店。为尽快找到失主,瞿主管查看客人预订记录后,确认皮包是继续教育学院客人所遗留的。为进一步确认客人身份,她和迎宾员一道打开皮包,发现皮包内有数千元现金和数张银行卡,同时,也找到客人孙书记的身份证。

孙书记是酒店的老客户,迎宾员马上从客史档案中查到孙书记的电话号码。打电话时,孙书记一再对酒店表示感谢,并表明对酒店的充分信任。1小时后,孙书记过来取走了皮包,再次对酒店员工拾金不昧的精神给与了高度赞扬。 餐饮部员工用他们的实际行动和规范服务赢得了客人的信任和赞誉,反映了酒店员工急客人之所急,想客人之所想的服务意识,体现了酒店员工高尚的职业操守。这种好人好事是新时期新风尚,这种拾金不昧的精神值得我们全体员工学习和发扬!

经研究决定,对餐饮部员工蒋娇奖励现金100元,予以通报表扬;并对餐饮部主管瞿艳兰和迎宾组予以通报表扬。

特此通报!

行政办公室

二零一三年六月二十七日

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