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正规的体育投注app(一)

2013年春节放假通知

各位员工:

2013年春节即将到来,根据国家相关部门关于2013年春节假期安排的通知,结合我公司实际情况,安排如下:

春节放假时间:

2013年2月6日(星期三)至2013年2月18日(星期一)休息,共放假13天。

2013年2月19日(即年初十,星期二),正常上班。

春节值班安排:(值班人员保安)

职责:1.认真做好公司的防火、防盗、安全保卫工作。放假当天认真检查和关

好公司各办公室及房间的门窗;关闭不需要的电源;关好水龙头等,消除一切隐患。

2. 认真做好公司的安全监控工作。预防各种事故和事件的发生。

3. 每天定时检查车间、实验室,发现安全隐患,及时向上级领导报告。 要求:1. 值班期间,不能脱岗,认真值班。全天24小时要确保有人在公司值班。

2. 值班人员每天要做好值班记录。重要事情要有记载。做好交接班等有关工作。

3. 违反值班制度,视情节追究相关责任。

放假前,各部门自行安排好卫生清洁,确保窗户、水、电关闭完好。设备生产人员需做好设备、产品防锈护理工作。

特此!

恭祝全体同仁:

新春愉快,万事如意!

浙江***有限公司 行政部 2013-1-17

正规的体育投注app(二)

关于春节放假的通知

各单位:

为使广大职工群众能够欢乐祥和的渡过新春佳节,根据国家有关放假通知精神,结合公司当前生产经营情况,确保节日期间安全生产,经公司研究决定,节日期间安排如下:

1、2月17日至3月1日放假。其中2月19日至2月21日为法定假日,2月18日、23日、24日调休,2月22日、3月1日为公休日,2月17日、25日至28日为带薪休假。3月2日上班。

2、配合生产的辅助单位根据生产线生产情况具体安排。生产时间临时需要调整时以临时通知为准。各单位要做好停产生产线防冻工作,确保节后生产顺利开工。各单位安排好看班人员,检查工作。

3、销售、供应、运输等部门,安排好节日期间正常业务工作。

4、凡在节日期间有加班检修设备,需要加班审批表务必于假日之前报办公室。

5、假日期间对厂区实行戒严,凡节日期间需要进厂人员名单报公司办公室办理节假日证明。

6、严格检查各仓库的管理记录,检查仓库技防设施是否正常运行,发现问题及时上报;检验应急救援体系的运作情况,出现突发事故须立即响应并发挥有效作用。

7、各单位要做好节前安全、保密、保卫教育,抓好防火、防盗等安全工作检查、加强防范措施,消除隐患,做好节后开工上岗等教育,保证开工顺利。各单位要做好停产生产线防冻工作,确保节后生产顺利开工。各单位安排好看班人员,检查工作。

正规的体育投注app(三)

关于2014年春节放假相关事项的通知与安排

签发人:新春佳节即将来临,结合着生产实际状况,现对各事业部及各职能部门的放假时间及假期间相关福利政策与工作的安排等,规范与通知如下:

一、 放假时间

公司实行分批放假,具体办法是各部门需按公司经营规定,完成所需后人员可自行安排留用,但不得提前,另各部门负责人必须站好最后一班岗,详见明细表:

1、第一批放假人员:生产车间主管级以下人员,于1月24日放假

2、第二批放假人员:行政办公人员、主管级、技术骨干人员,于1月26日放假

3、第三批放假人员:经理级以上人员,于1月28日放假

4、各部门留守人员及名单如下:

二、 节后开工时间

1、 部门经理级及以上人员于2014年2月7日(正月初八)报到。

2、 主管级(含)以上于2014年2月9日(正月初十)正式报到。

3、 所有员工于2014年2月11日正式开工(正月十二)。

三、 假期间相关福利待遇与规范:

1、 车票报销待遇

1) 公司所有员工,春节假期前后均按公司规定时间往返的,公司将给予报销往返路费,

开工当天由本人把有效车票提交到行政人事部报到并登记(仅限火车票、汽车票),

公司将统一打入2014年3月份工资中。

2) 为庆祝开工大吉大利,公司将于2014年2月11日(正月十二)正式开工,开工的

当天由行政人事部统一派发红包。

3) 所有员工未按公司规定放假时间,提前请假或逾期未报到的,均不享受以上待遇。

2、 有薪假待遇

1)经理级以上员工休假期间,享受本人基本加岗位工资,但节前节后均须按公司规定时间往返,提前请假或逾期未报到的,取消此待遇资格。

2)部门主管以上人员享受基本工资,如未按公司规定时间往返的,取消此待遇资格。

3、 逾期未报到规定与处罚

1)自开工之日起算,行政办公人员3天内未到位且无任何请假或续假手续的,公司有权

对该岗位进行调整与补聘,逾期3天后到岗的需接受公司重新调整的岗位,并从2月份始按同岗同酬计发工资。

2)自开工之日起算,技术类人员和普通员工7天内未到岗报到的,且无正常请假手续的,

公司将按自动离职论,工资不做任何结算。

3)全体员工请假均须按《考勤制度》中规定的流程申请,并按级别权限逐级审批,否则,

一律视为无效假期。

四、 放假前各项工作要求:

1、 行政办公人员

1) 放假前一天应做好本岗位资料与文件的整理、存档等工作,确保工作或资料延续性、可查性。

2) 由本部门主管人员组织打扫各自办公区域卫生,确保办公桌面、电脑等设备设施干净整洁、电脑及电源等处于关闭状态。

2、生产中心各事业部

1) 放假前全体人员须完成年前出货订单的生产后方可休假。

2) 放假前应把所领的工具、材料(含成品、半成品)、相关辅料等,均需按公司规定,办理移交、入库等相关手续。

3) 生产后勤保障部全体员工应做好所有机器设备的大保养,并对车间所有机器设备检查,确保各路电源处于关闭状态。

4) 生产各事业部经理带头排查各项安全工作,确保一切安全。

3、行政人事部

1) 由行政人事部组织,进行节前厂区及工地全方位大检查,特成立检查小组。

组长:***

成员:******************

2) 以上人员于2014年1月27日上午9:00-11:00,由组长统一组织安排全厂及工地的卫生、安全等大检查。

3) 检查不合格及未做到位的,公司将视情结严重性给予相关责任人一定的处罚,请各部

门务必认真严肃对待!

4) 公司假期自2014年1月28日至2月6日,此期间门卫为正常班,值班福利按公司规

定发放,当班期间务必做好防火防盗等安全措施,确保公司各项安全。

五、 假期间值班排班表

值班人员职责与要求:

1、假期间值班总负责人为***。

2、负责假期间公司突发事项的及时解决,特殊或重大事项需直接向公司汇报与请示。

3、负责公司各个厂区的日常检查,如:消防、财物等相关,杜绝安全隐患。

4、负责各个厂区门卫的出勤及巡查点检记录表的稽查。

5、值班人员需确保手机24小时畅通状态,需每天不定时来公司及厂区巡查一次。

6、放假期间由**、**负责监督检查以上各项工作。

预祝各位度过愉快祥和的春节!

**************

行 政 人 事 部

二零一四年一月二十日

正规的体育投注app(四)

**公司春节放假通知 新春佳节渐近,为欢度中华民族的传统佳节,使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的2012年春节,尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦;结合生产情况,经公司研究决定: 公司定于1月**日起开始放年假,年假共计XX天,截止时间为*月*日,*月*日正式上班。

回家的员工建议通过各种途径提前预订好往返的车票,以免到时“一票难求”,计算好返乡的行程安排,并做好回家的理财准备; 放假期间,请大家一定要注意人身安全。同时,公司要求所有的员工必须在*月*日到达深圳,确保*月*日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假,逾期未到者按旷工处理。如

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